結婚・出産を経ても長く働き続けてこれたのは、この環境のおかげ！2度の産休をいただきましたが、上司や同僚のサポートもあり、子育てと両立しながら仕事を続けることができました。有給も取得しやすく授業参観などの学校行事にも無理なく参加できましたし、子どもが熱を出した時には付き添いもできました。気づけば私も勤続20年。女性が社会で活躍することが当たり前の世の中になりましたが、当社に限っていえば20年も前から女性が安心して働ける環境が整っていたということ！ママさん社員の先輩も複数いるので、心強いです。
調達管理部 主任（2000年入社）

普段の生活では、なかなか目にすることのない冷却塔。ニッチな製品だけに入社当時はわからないことだらけ！でも、先輩や上司が丁寧に教えてくれ、何かあればすぐにアドバイスをもらえるので、相談などもしやすい環境です。特に驚いたのは初めての現場同行。今でもたまに現場に同行することがあるのですが、実際の冷却塔を見る機会は毎回新鮮です。この業界で働いていなければ一生知ることもなかった知識がどんどん増えていきます。社員の年齢層は幅広いですが、とにかくみんな明るく気さくな人ばかりで毎日楽しく働いています。
本社営業部 営業事務（2019年入社）

会社全体では男性社員の方が圧倒的に多いですが、だからといって普段の業務の中で男女差を意識したことはありません。男性・女性に関わらず、それぞれが行っている仕事と役割を尊重し合うフラットな社風。どちらか一方に寄り添うのではなく、男女ともに働きやすい環境だからこそ、社員全体の定着率が高いのだと思います。また、仕事の進め方は個人に任されているので、スケジュールが立てやすく、休暇も自分で計画を立てて取得できます。オンとオフがしっかり切り替えられるのも嬉しいポイント！
業務部 業務・経理課 主任（2011年入社）